2 месяца ищу на сайте работу и ничего не могу найти, в некоторых организациях подходишь по всем параметрам но отказывают без объяснений, что мне не понятно. оставлять отзыв по таким отказам данный сайт не предоставляет возможности. не рекомендую!
Очень странный сайт. При размещении резюме с видимостью только тем кому отправляешь в поиске смотрит кто попало. На обращения в службу поддержки все остается как есть. Начинаются каждодневные спам звонки и спам письма. Компании с вакансиями одними и теми же висят годами. Не кто их не фильтрует и не блокирует. Часть компаний представленных на сайте вообще помойки с большой текучкой и черной зарплатой. Отзывы работников о этих компаниях не кто не анализирует и не берет во внимание при размещении их вакансий.
70
1
Н.К.
Знаток города 5 уровня
12 февраля
Сайт hh.ru стал просто неработоспособным, ужасный интерфейс и оформление, все висит, не грузится. Особенно бесит что не могу посмотреть свое же резюме. При нажатии на резюме вылезает окно с предложением удалить часть из созданных мной резюме. Ужас и кошмар. Оставили бы все как было в 2023 году. Сейчас просто невозможно работать.
Раньше было лучше. Подаешь вакансию, стоимость невысокая - откликов приходило много. Пользуемся уже лет 15. Видимо пришло время искать другие сервисы.
А сейчас что стало? За вакансию заплати, теперь еще клики платить надо дополнительно, тратишь на вакансию в три раза больше, а откликов стало в 10 раз меньше.
Очень жаль. Сервис зарабатывает больше, а работодатели тратят больше... и еще за эти деньги не удается найти сотрудника.
А больше всего удручает, что искатели звонят, записываются на собеседования и не приходят даже, а рейтингов у них нет, а у работодателей есть.
бесполезный сайт. Звонят с него и предлагают - на нашем сервисе более 40 вакансий удаленной работы. Мне не нужна удаленная работа, зачем вы мне звоните?! Спрашиваю какая работа, какие вакансии, какая зарплата?? Ответ-у нас более 40 вакансий удаленной работы блаблаблаблабла.
Я это могу сама зайти посмотреть!
На сайте куча шарашкиных контор, каким образом их вообще регистрируют не понятно! Звонят и отнимают время, их не удаляют. Мало адекватных предложений
Зарегистрирован как работодатель. Компания п ревратилась в инструмент по выкачиванию денег. Резюме размещены старые. Заказал пакетное продвижение на 4 площадках ,вакансия прошла модерацию ,а через несколько дней выяснил,что разместили только на одной. Деньги списали.
Не первый год сотрудничаем с компанией HH, раньше (даже год назад) отклики шли потоком, не успевали отрабатывать. Но пол года назад начались чудеса, Даёшь объявление, отклики еле еле появляются. А недавно заметил что стали появляться одни и те же, на любую вакансию. При этом звонишь, вроде всё хорошо, договариваешься о собеседовании, но буквально перед ним соискатель сообщает что не придёт. Есть ощущение что это люди на зарплате у ХХ, ибо ладно бы 1 такой был из всех, а так, почти каждый первый. Очень неприятно и подозрительно. Людей меньше ведь не стало, а запросы у ХХ видимо стали больше в плане зарабатывания денег, а улучшать свои услуги не стремятся и даже наоборот. Очень надеюсь на то что другие платформы воспользуются ситуацией и заполнят образовавшуюся нишу.
С середины августа в выборку "Вакансии для Вас" (и так не слишком релевантную) начали подмешивать АБСОЛЮТНО нерелевантные спам-вакансии из блока "Вакансии дня", куда за дополнительную плату помещают самые безнадёжные. Поддержка реагировать отказывается, хотя это косяк именно движка: для интереса создал вакансию только со словами "кибербезопасность" в различных вариантах - сразу попёрли вакансии личным помощником, бизнес-ассистентом, секретарём, промоутером и т.п. шлак. Причём заносишь вакансии и рекрутёров в чёрный список (нежелательных) - на следующий день они снова оказываются в подборке! Автопоиск вакансий тоже (по факту) абсолютно бесполезная поделка бездарных программистов hh: алгоритмически оставить вакансии со скрытой вилкой и убрать с низкой невозможно, не говоря уже об направлении работы и уровне должности.
7
Посмотреть ответ организации
Марина В.
Знаток города 6 уровня
17 апреля 2024
Монополисты в своей области со средневековым подходом и нежеланием становиться лучше
1)Уже 2 года специалисты по поиску просят добавить тракторные категории в поиск для рекрутеров
Знаю потому что звонила и обращений было достаточно и до меня, прямая информация от сотрудника hh
Вы в курсе сколько специалистов с данными категориями в рамках рынка?Море
До сих пор не добавили
21 век, а сайт работает крепово, нормально не автоматизирован поиск
Все направлено на выкачивание денег с компаний
Лишнюю функцию не добавят так как нужно платить программистам
2)В поиске работы соискателей есть работа рядом с домом, рядом с локацией.
Для компаний такой точки нет, большая часть резюме со скрытой локацией или часть в областях различных, это затрудняет поиск
Сделайте упрощенный поиск для рекрутеров, вы станете лучше!
Разделите зоны городов на юг север запад восток хотя бы
Сейчас полное ощущение что вам нужны только деньги, но об улучшении работы сайта вы не задумываетесь
Поэтому если бы был выбор в сторону другой компании, многие бы его сделали
Являясь представителем работодателя много лет сотрудничаю с данной площадкой. Но последнее время компания совершенно отвернулась от своих пользователей. Возможно как физлицо я и воспользуюсь еще их услугами, но как работник отдела кадров, буду искать другие варианты размещения вакансий. Стоимость одной вакансии, которая со слов специалистов будет реально работать, стоит больше 10 тысяч рублей. Хочется записаться к ним на лекцию о ценообразовании.
Вообще сервис пропал. Компания стала рекламным билбордом. Сотрудники компании не хотят работать на качество. Не фильтруют запросы рекрутов. Они не читают резюме. Тупо шлют тесты с вопросами из резюме. И смешно тесты тоже не читают. Часто требуют перейти с hh.ru , к ним в мессенджер. Спрашивается, а чем HH не угодил. Но и в их мессенджер не отвечают. Это квест в никуда. Hh вы в с когда наведете порядок для соискателей?
26
2
О
Ольга Б.
Знаток города 4 уровня
18 июля 2024
Сайт продвигается в поисковике за счёт проплаты рекламы самого себя. Это самый последний сайт на котором стоить искать работу. Слишком много лишних действий, оставьте телефон , заполните анкету. Потом девушка оператор вам позвонит, скажет что не так с вашей анкетой. Не очень понятно, с какой радости вообще сайт интересует моя анкета. Т.е. это все препятствие для поиска, к этому времени можно было бы уже га собеседование записаться. Вообщем цель сайта, это чтобы вы как можно дольше на нем оставались и тратили свой трафик, а он благодаря этому поднимался в списке...А ну если заодно найдёте работу, тоже не плохо, но это не цель. Никто из моих знакомых там работу не искал, все обходят его.
К сожалению HH совсем не эффективен. Огромное количество недобросовестных работодателей, а что-то достойное и найти сложно и невозможно устроиться не смотря на сильное резюме. Видимо этот сайт облюбовали только те кто предлагает работать за проценты либо те кто хочет обмануть. Жаль.
Будучи ИП,лет 10 назад размещал вакансию.Последнее время в ежедневном режиме мне идёт спамобзвон,где робот орет "алевыменяслышите" и отключается.Все это происходит с разных номеров.Когда все же успел что-то ответить, включилась уже живая тетя с "уникальным предложением по размещению".. Не оставляйте свои номера в этом балагане,жить потом не дадут.Мучаюсь второй месяц, непонятно что с этим делать
Отвратителтная компания. В том числе работник Анастасия по обратной связи. Заблокировали аккаунт по жалобам конкурентов. При этом называет название левой компании которая ко мне не имеет отношения. Клиентоориентирование на нуле у этой компании. И вообще вызыаает вопрос в их заинтересованности лишать лишать людей работы а компании вакансий. Данный вопрос о блокировке акаунтов буду решать через суд
Как работодатель не рекомендую размещать вакансии на этом сайте, за 2 года поисков откликов было максимум 10 но так никто и не устроился. Чтобы посмотреть подходящие резюме нужно дополнительно платить. Платформа сделана не для того чтобы люди находили работу, а для выкачивания денег из работодателя. И это не только моё мнение, в интернете есть очень много негативных отзывов.
Это какое-то непонятное … Вакансий полно, соискателей тоже много но вот срастаются из всего общества %10 не больше. Пробовал лично для интереса результат О от обычных профессий до директоров. И везде одна манетизация, плати тут плати там! И куча всяких мастеров по собеседованию и составлению резюме.
Это раньше был вроде как хороший сайт, хороший сервис, для того что бы найти то, что ты хочешь, к чему стремишься..., сейчас это помойка, где стеклись все-мошенники, просто 50% мусора!
Тебе при отклике скидывают ссылку на различные месседжеры( типо напиши, с тобой свяжутся) в итоге это либо ***, либо фрилансеры полурослики, либо совсем не то на что ты откликнулся....просто мусор
Здравствуйте!
На сайте, присутствуют вакансии, которые неактивны и не закрываются в течение долгого времени. Заходишь в объявление, а там пишут, что отклики, принимаются до 31 августа. А сейчас уже конец октября. Раньше было удобно, пользоваться фильтром для просмотра свежих объявлений компаний (например, именно сегодня выставленных ), сейчас такого нет. Жутко не удобно.
Работодатели, где вас искать?!?
Из года в год сайт не меняется. Неудобный сервис поиска. Начиная с того, что в СПЕЦИАЛИЗАЦИИ и ОТРАСЛЯХ КОМПАНИИ устаревшие данные, например ОПТОВОЙ торговли не существует, найти работу в сфере "оптовой торговли (!) руководителем отдела закупок (!) в области зообизнеса (!) - в принципе нет таких определений , не доросли еще. При выборе критерия заработной платы "ОТ 100 тыс" программа выдаст все варианты от 10 до миллиона", хотя неужели не понятно, что при выборе желаемой оплаты ОТ 100тр поиск должен выдавать данные с указанной зп ОТ 100 тр, а не размазанные в диапазоне +-миллион.
Также нужно доработать нормальную систему указания координат работодателя. Сейчас "примерное расположение касательно ближайшего метро", но это тоже -+ 20 километров.
Одним словом - отвратительный сервис.
За 2 года не нашла на сайте Headhunter работу. Очень много: курьеров, продавцов, риэлторов, упаковщиков. Все вакансии для приезжих! Если и приглашают на что-нибудь примерно к специальности, то результат ноль. Закончила 2 высших образования, и отказывают в вакансии, даже где написано «всему обучат»!!! Это как понимать?? Да и смотрят резюме пару секунд и сразу прилетает «работодатель не готов вас пригласить»! Обратной связи не указывают. Отдел Кадров только отбирают для количества людей. А у тебя потраченное время и деньги, чтобы добраться до них!!! Да еще бывает и хамят на собеседовании! Или вообще полное безразличие, пришел-давай расскажи о себе!!! Бред!!! На работу берут всё равно из своего круга. Также в основном звонят не по работе, а роботы-автоматы с рекламой всех стоматологий и юруслуг!! Телефон ваш заносят просто в базу для спаммеров!!
Раньше часто пользовалась данным сервисом для поиска кандидатов на наши вакансии. Но сейчас просто ужас. Цены взлетели, как на размещение вакансии, так и на открытие контактов соискателей. Вроде бы увидишь хорошего кандидата, а контакты закрыты - плати! причем очень даже Не маленькие суммы. Или еще интереснее - оплатишь доступ к резюме, чтобы написать кандидатам, а сайт возьмет, и закроет оплаченную функцию на 1-2 дня раньше. Полное разочарование. Придется искать другой сайт для размещения вакансий и поиска кандидатов.
Неудобство пользования. Захожу с телефона на сайт, чтобы отредактировать анкету. 1 вариант действия -предлагает удалить анкету. Зачем мне это вообще предлагать на данном шаге? Логика в чем?
Ну давайте теперь все действия делать с конца. Чтобы создать анкету сначала удалим еще не созданную анкету .
Максимально непонятно куда писать обратную связь. Видимо, у hh все на столько идеально, что пользователь должен искать как написать обратную связь.
18
Юлия
Знаток города 5 уровня
9 августа 2024
Ужасно неудобный интерфейс на мобильном устройстве! Любое неловкое движение и отправляется отклик. Потом удивляешься, когда от компаний, которым ты ничего не отправляла приходят сообщения. Случайно сдвинешь вакансию в сторону - отклик отправлен. Случайно!!! палец попадёт на кнопку отправить отклик - тут же улетает! Ну сделайте вы хотя бы после нажатия на эту кнопку ещё и сопроводительное письмо, тогда хотя бы будет возможность откатиться назад. И ещё, отправленный отклик нет возможности удалить. В общем работа с сайтом одно огорчение.
нужен мне сотрудник разместил вакансию на сайте оплатил 1100 рублей за это, по итогам получил 10 откликов а остальные просмотреть невозможно ибо нужна куча подтверждающих документов на мое ип, в итоге не понятно за что были заплачены деньги если услуга мне по сути не оказывается, крайне не рекомендую данный ресурс и сам больше естественно не обращусь
ХэдХантер очень классна я компания, я сам являюсь акционером компании но продам все акции напрочь! Неужели таким образом заманивают сотни новых курьеров на доставку еды? Я изменил свои планы и хотел максимально продуктивно провести свой день, вместо этого получил разочарование и больше не готов рекомендовать эту компанию, хотя осуществлял подбор
После размещения вакансий посыпались спам письма от «прсредников» на почту. Но что хуже - слили телефон каким-то органишациям, помогающим разместить мою вакансию на всех возможных плащадках и в 10 раз дешевле.
Не помню, чтобы такое происзодило с размещенными в прошлые годы вакансиями
Зарегистрировал Ип, решил разм естить вакансию, позвонили, подтвердили, что все хорошо , в итоге через пол часа заблокировали аккаунт , без оснований, требуют предоставить сайт!! Сайт!! мне что , для размещения вакансии теперь нужен сайт???
Самый отвратительный сайт для поиска работы.
1. Чуть ли не дискриминация по отношению к соискателям: пока работодатель не примет ваш отклик, писать вы не можете ему; сволочные работодатели смеют просматривать отклик и сопроводительное письмо к отклику, с вполне нормальным вопросом по вакансии и либо моментально отказывать, либо читать и не отвечать; отказывают работодатели даже тем кандидатам, которые полностью подходят (не объясняя причину, даже если просишь); оставляешь отклик, работодатель онлайн, но не просматривает сообщение, либо же отключает переписку по вакансии(и, не потому что нашёл кандидата, тк вакансия остаётся висеть продолжительное время, а по неизвестной причине; и другой беспредел.
2. Не понятно как работает система отзывов. Натыкаясь на лохотрон, несколько раз оставляла отзывы о работодателе и вакансии, но их нигде нет, а люди должны знать правду, и не тратить своё время!
3. Самое, основное для меня, полнейшее отсутствие систем и мер “наказания” для работодателя. Неоднократно, натыкалась на вакансии, в которых абсолютно не было соответствия с написанным и реальностью, ни в условиях, ни в зарплате, ни в чем то другом. Потратив много раз своё время впустую, и, написав в поддержку, с просьбой о блокировке вакансии, мне отвечали, что вакансия проверена, если она висит на сайте, значит все хорошо. Вопрос, как вы понимаете, что все хорошо? Не вы же ходите на собеседования, а соискатели, со слов соискателя следует принимать меры пресечения к работодателю! Если у вас на сайте все по шаблону написано хорошо, не значит что в реальной жизни все так, как в вакансии! Мне ещё писали, что они проверяют какие то документы. При чем здесь документы, мать вашу? Если вакансия полнейшее фуфло, написанное недобросовестными дураками-работодателями. Причём, ваш сайт несёт ответственность за все что у вас написано. И, если человек попал в лохотрон, вы должны принимать меры, по отношению к работалателю, так как у вас на сайте дурак-работалатель, с лживыми вакансиями, это ваша зона ответственности. Соответственно, этих дураков наказать не получается, и безобразие будет продолжаться, так как работодатели понимают, что безнаказанны будут всегда.
Странно, столько отрицательных отзывов . Сайт действительно помогает искать работу, много предложений на любой вкус. Я лично устроилась через нн. ру в известную крупную компанию. На сайте есть и сами компании, и рекрутеры. И конечно , везде есть конкуренция. И везде есть свой спрос на кандидатов. Я считаю, что ресурс отличный и дает дополнительные возможности. Если
отсутствуют "нужные" друзья, знакомые или родственники , чтобы удачно пристроили.
Новая схема мошенничества или как HH научился воровать ваши деньги.
Писал в техподдержку, но Михаил Жуков боится отвечать на вопросы. Начальник техподдержки Елена, так и не смогла решить вопрос.
Схема:
Вы оплачиваете размещение вакансии. Модераторы на лету трактуют правила как им хочется (хотя уже более 9 лет вакансии размещаются одинаково), при этом внимание, правила не менялись! Ваша оплаченная вакансия не размещается, а спустя какое-то время оплаченные деньги за размещение вакансии сгорают.
Итог:
1. Ваши деньги просто украли, зато красивые отчетики по росту прибыли компании HH в отчеты нарисовали.
2. И новая фишка по отъему денег. Если вдруг вы разместили вакансию, то теперь на одну позицию надо размещать много вакансий, т.е. вам надо будет заплатить минимум в два раза больше!
Конкретные примеры:
Пример 1.
"Редактор / Копирайтер / Контент-менеджер (Стажер отдела маркетинга)"
Размещены и оплачены дважды: 01.11.22 и 04.04.22
Новая трактовка правил от HH: Вакансия была перемещена с размещения в архив, поскольку содержала в себе множественный подбор (2 вакансии в 1 публикации).
Пример 2.
"Руководитель проектов / Менеджер проектов в digital"
Размещены и оплачены дважды: 01.11.20 и 10.04.20
Новая трактовка правил от HH:
Вакансия была перемещена с размещения в архив, поскольку содержала в себе множественный подбор (2 вакансии в 1 публикации).
Пример 3.
Для части вакансий в тексте писали, что мы рассматриваем не только специалистов, но и стажеров и стажировка оплачивается. Теперь новое выманивание денег, это еще дополнительная вакансия.
Новая трактовка правил от HH: В случае, если у Вас есть потребность, в наборе стажеров, то для публикации вакансии «Стажер» на сайте необходимо в разделе «Дополнительно» выбрать тип занятости «Стажировка».
Т.е. Правила старые, а не профессионализм и жадность руководителей взлетел до небес.
P.S. Жажда наживы не создала еще ни одного художника, но погубила многих.У. Олстон.
Работаю с НН как работодатель. Организация производит какое-то мутное впечатление:
- система поиска в ответ на запрос присылает массу нерелевантных резюме. Например: запрашиваешь "Сборщик РЭА", получаешь и сантехников и строителей и дизайнеров и пр.
- Это еще полбеды, можно самому разобраться. Основная проблема в другом: отбираешь резюме со статусом "Активно ищет работу" и с пометкой "Был(а) на сайте менее недели назад", а соискатели не отвечают ни на телефонные звонки, ни на электронныю почту. В последний раз таких было более 80%. Поневоле предположишь, что сайт активно генерирует мертвые души для создания массовости.
Спараведливости ради надо заметить, что остальные еще хуже: работа.ру вообще не принес ни одного отклика, а superjob, видимо, просто *** - им закидываешь денег, а они снимают некоторую сумму просто за присланные (не просмотренные) резюме.
26
1
Роджер Веселый
Знаток города 14 уровня
1 февраля
Сайт начал пытаться вытягивать деньги с соискателя. Находишь подходящую вакансию-а сайт тебе:" не нашлось подходящего резюме, отредактируйте за деньги, выберите способ оплаты". Стали потихоньку опускаться в моем личном рейтинге.
Плюсы: большие возможности для поиска работы. Возможность получить работу в крупных компаниях.
Минусы: не до конца отработанная система соискатель- работодатель; нужно больше фильтров для точного поиска; "сливаются" номера телефонов.
Некоторые мои друзья находили хорошую работу чере hh. Когда я оказалась перед поиском работы, то, конечно, сначала обратилась к знакомым (этот вид поиска никто не отменял🫠), так же решила воспользоваться hh. Стала изучать принцип работы этой площадки, поэтому поделюсь своим опытом и наблюдениями. Сразу скажу, что платными сервисами я не пользовалась.
Чтобы платформа hh "заработала" для вас, очень важны две вещи:
1.грамотно составить резюме (это целая наука и к этому надо подойти очень серьёзно, и если не получается самостоятельно, стоит обратиться к профессионалам).
2.Правильно "настроить" свое резюме при помощи инструментов hh.
Составление резюме - это отдельная тема. Только скажу, что шаблон резюме в hh очень даже не плохой, надо только чётко все заполнить. И именно этот шаблон при правильном использовании включает таргет при подборе вакансий.
Важно! Одна компетенция - одно резюме. Например, дизайнер сайта - одно резюме, контент-менеджер - другое. Обязательно в соответствии с компетенцией указывать навыки, и как можно больше, даже мелкие и, казалось бы, очевидные.Так как часть вакансий на hh размещают агентства, то менеджеры не понимают ни особенностей профессии, ни требования в вакансиях, так же для них ничего не значат красивые слова и достижения в вашем резюме. Вакансии на первом этапе подбираются и сортируются именно по названиям навыков, по совпадению названия желаемой должности в вашем резюме и в требованиях работодателя. Это как в поисковике в интернете: чем чётче сформулируете свой вопрос, тем полезнее и информотивнее ответ получите.
Названия навыков можно взять из требований в вакансиях, которые вам понравились и интересны. Обязательно надо промониторить интересующие вас вакансии и выписать требования, навыки, названия вакансий.
Мне каждый день под каждое моё резюме приходила обновленная подборка вакансий. Очень чётко подобранная. Я отсматривала, заходила на сайты потенциальных работодателей, смотрела информацию, сразу исключала для себя подозрительные, или те, где оформление было не по ТК (для меня это было принципиально).
Очень много вакансий от крупных известных компаний, государственных учреждений. Именно такие компании в вакансиях далеко не всегда указывают з/п. Но это не значит, что у них з/п неконкурентная. В таких компаниях з/п белая и оформление по ТКРФ, социальные гарантии. Уровень з/п можно выяснить при первом собеседовании.
Если нет ответа на отклик, но вам интересна вакансия, можно зайти на сайт компании в раздел "Вакансии" (если такой есть) и оставить ещё там свое резюме.
Каждый день! надо откликаться на вакансии. Даже если вы не полностью соответствуете требованиям, указанным в вакансии, но вам интересна эта работа и компания. По моему опыту на 20-30 откликов - до 4 приглашений, 1-2 отказа. В остальных случаях - тишина.
Если отклик просматривали 2 и более раз, это чаще всего означает, что работодатель изучает ваше резюме.
Да, процентов 20% работадателей не просматривают отклики вообще, 50% просматривают, но ничего не отвечают.
Я убирала для общего просмотра номер телефона и указывала почту как предпочтительный способ для связи. После получения приглашения сначала общались в чате hh или по эл. почте, потом, если видела перспективу, переходила к телефонному далее и личному интервью. Надо отметить, что большая часть потенциальных работодателей учитывали моё предпочтение.
Моё наблюдение: если вакансию выставляет сам работодатель, то в вакансии более чётко и понятно сформулированы требования и обязанности. Если же подбором персонала занимается стороннее агентство, то зачастую в требованиях вакансии очень много слишком умных иностранных слов и "воды" . Порой, непонятно, кто им нужен.
В итоге я устроилась именно на ту работу, которую нашла чере hh.
И ещё! Поиск работы - это большая работа! И к ней нужно подойти со всей ответственностью.
Такой же убогий сервис как и весь
местный бизнес. Уровень просмотра резюме низкий, обратная связь от рекрутера - ее просто нет, в головах - полный абсурд и желание нанять работника за еду)). При чем здесь hh? А вот при чем: нужно пессимизировать субъектов за слабые коммуникации: и соискателя и работодателя. И уже на порядок сервис станет эффективней. Сделайте нормальную систему отзывов о работодателе, учитывайте его рейтинг в той же самой видимости, оплате, количестве публикаций и т.п. Все это простые и эффективные инструменты, но они никогда не будут внедрены, т.к. главное в местном бизнесе это не здравый смысл, ни развитие, ни имя, ни цивилизованные отношения, - главное получить. Именно не заработать, а получить прибыль. И немаловажно иммитировать, например иммитировать те же коммуникации: есть статистика просмотров резюме, по фиг что больше половины участников имеют в этом показателе меньше 50%, пофиг на кучу фейковых вакансий, главное сделать вид, вид современного, эффективного ресурса)))
Не понимаю, почему такой высокий рейтинг! Нормальную работу на этом сайте найти невозможно, большинство вакансий откровенно фальшивые. Выбор вакансий вроде большой и написаны грамотно, но можно хоть до посинения откликаться, большинство откликов даже просмотрено не будет
23
1
Инкогнито 8774
Знаток города 10 уровня
4 июля 2024
Не дают соискателям:
1. Увидеть дату (исходной) публикации вакансии.
2. Сортировать вакансии по дате публикации.
3. Получить исторические данные (сколько раз вакансию "переопубликовывади").
4. Оставить отзыв о вакансии и нанимателе.
5. Увидеть статистику по вакансии.
В результате соискатели ~80% своего времени, проводимого на сайте, тратят на просмотр и отфильтровывание вакансий, которые они уже смотрели и отфильтровывали! Хуже сайт надо постараться придумать!!!
Вымогательство на допуслуги это единственная цель этой команды. могут подредактировать резюме, поправить прическу, посовето вать разместить ваше объявление где нибудь повыше, что бы вы болтались и на вас обратили внимание, могут попросить положительно охарактеризовать предыдущий коллектив, с песнями и пожеланиями. Все все фэн Шую, по христиански. Только вовсе этом цели нет соединения ищущего работодателя с ищущим соискателем работы. Секкстанские хороводы. К этимлюдям вопросы накопились в соответствующие органы. Что это за пляски? Иди реально займетесь соединением работодателей с работниками?
Компания hh абсолютно не клиентоориентированны. Мы, как клиенты компании обратились в службу поддержки с претензией к качеству предоставленных услуг (при предоставлении доступа к кандидатам столкнулись с тем, что hh не способен удовлетворить и 30% запросов клиента. Стоимость услуги оплачена в почти 6000, а кандидатов сливают старых,повторных,не ищущих работу и .т.д). Выразили свою боль операторам, кроме поучительной беседы о том, как правильно настраивать поиск никакого результата не добились! Сотрудники сайта пытались всячески пытались переложить ответственность на клиента! Что делать категорически запрещено! Если конечно hh заинтересован в своих клиентах!Закрыли вопрос и остались с полным ощущением,что нас обманули! Прочитав отзывы других клиентов,убедились в том, что недовольных работой сайта много!Очень жаль!
Сервис ориентирован не на соискателей, а на работодателей
. На все нарушения они закрывают глаза, им самое главное чтобы платили. Неоднократно обращалась в поддержку, кроме шаблонных "ответов" ничего не получала. Работу через этот ресурс стало найти практически невозможно, очень много левых компании и тех, кто размещает вакансии, а отклики не просматривает или не указывает точные характеристики кандидата, которые потом выясняются при контакте с будущим потенциальным работодателем. Вакансии обновляются и могут быть не актуальны, за этим сервис не следит. Запросто тебя как соискателя, при обращениях в поддержку по одному и тому же вопросу, как они выражаются, могут заблокировать, с причиной вам ответ ранее дали, но вы все равно пишите. А разве может быть грамотным ответ, от робота, по шаблону. Поддержка на то и существует, чтобы поддерживать соискателей, а не отправлять им бездумные, безликие шаблоны. Все сервисы какие то дополнительные по поиску работы, как например анализ резюме, платные. Некоторые люди например не могут позволить себе заплатить, поскольку находятся в поиске работы, а ресурс этим пользуется.... Можно продолжать отзыв до бесконечности. Скажу так, сервис не клиентоориентированный.
85
7
Посмотреть ответ организации
А
Знаток города 12 уровня
28 июля 2024
Неоднократно писала в поддержку в течение многих лет но результата нет. Может здесь обратят внимание. Перепешите алгоритм рекомендательной системы подбо ра вакансий, подходящих под резюме: я ищу работу экономистом, в резюме указано, что найдено 300 подходящих вакансий, открываю эти вакансии - врач-терапевт, младший hr менеджер, qa инженер, оператор call-центра...
Приходится просматривать ежедневно по 300 вакансий и все их скрывать ибо на следующий день, если не скрыть, "подходящих" вакансий будет уже тысяча и соискатель в них просто потонет.
Плохие настройки фильтров, неинформативные, выпадает много лишнего. Также хотелось бы, чтобы при размещении вакансий, всё таки работодатель указывал какой-то минимальный размер оплаты труда. Не все это делают, что очень неудобно.
Ужасное приложение и ужасный подход к поиску сотрудников. Несколько лет назад уже пробовал найти сотрудника через эту платформу и не стал. Спустя много лет решил повторить опыт - и снова ухожу на другую платформу.
Пишут , что дискриминационно писать про возраст, пол , а так же место проживания , однако при выборе близлежащих регионов к моей компании требует оплатить за каждый регион отдельно. Хотя они равноудалены от меня. Выходит я должен решить какой именно регион выбрать для предоставления рабочего места дискриминируя людей из соседнего местоположения и не давая им возможности заработать.
Прикрепляю фото с их сайта где как это указано.
За это плати, за то плати, посмотреть хочешь анкеты - плати 8 тысяч в день. Крайне не рекомендую ни для кого из работодателей
Сайт вообще стал неудобный, для работодателя не понятный. Снятие за клики, 10000 в сутки , чтобы посмотреть резюме, в личный кабинет попадают старые резюме. Одним словом сплошной развод и цыганщина. Как только размещаешь вакансию, сразу звонят кадровые агентства. Менеджеры ХХ. Ру сразу предлагают свои услуги. Поэтому наверно соискатели и не могут быстро найти работу, пока все посредники не заработают на вакансии и не сдерут денег побольше с работодателя. Ранее в 2015 году искала сотрудника, все было по другому.